范縣楊集鄉勞保所所長牛言彪（左）對東辛店村書記劉貞明（右）進行食用菌栽培指導。

　　“當干部就要能吃虧，要保持初心、堅守本色、守住底線……”在河南省濮陽市西辛莊的“吃虧碑”前，全國優秀村黨支部書記李連成給他的兩名徒弟傳道授業。

　　“50后”師傅帶“90后”徒弟，這在濮陽市不是什么新鮮事。今年以來，濮陽市把試點鄉村干部“導師幫帶制”作為推進鄉村振興的重要抓手，對“90后”村書記、集體經濟薄弱村書記、新當選村書記實施精準幫帶。

　　帶來了新思路

　　31歲的劉恩召是李連成的徒弟，今年1月當選柳屯鎮朔村黨支部書記。雖然劉恩召將村里土地集中起來了，可對于發展什么項目，卻遲遲沒有主意。“土地流轉后，不能急于開工搞建設，一定要先做好整體規劃。這樣看似慢一點，但干起來不窩工、不返工。”在李連成的指導下，劉恩召帶領村“兩委”成立農民種植專業合作社，在集中流轉的400畝土地上，種植綠化苗木20余種。

　　“幫帶就像賣東西，得人家要啥你賣啥，而不能你有啥就賣啥。”李連成對如何帶好徒弟深有體會。李連成除幫帶2名“90后”村書記外，還舉辦“李連成專題講座”，為其他幫帶導師傳授幫帶經驗、打開幫帶思路。

　　在“連成導師工作室”，集中展示了“導師幫帶制”的工作內容、政策制度和導師風采，師徒們經常圍繞產業發展、鄉村治理等話題在此論道。“幫帶也是生產力，可以使土地有更多產出，使鄉村更加美麗……”說起幫帶收獲，徒弟們都有“勝讀10年書”的感覺。

　　帶來了新動能

　　“多虧師傅盧午申，讓俺們李沙窩食用菌基地少走了彎路。”提起盧午申，清豐縣韓村鎮李沙窩村書記劉九鋒難掩感激之情。盧午申是韓村鎮西趙樓村書記，他一手打造了西趙樓食用菌基地。幫帶伊始，針對李沙窩村干部缺乏清晰發展規劃、對發展產業存在顧慮的實際，盧午申多次到李沙窩村上黨課、開座談會，以村經濟合作社為載體，鼓勵群眾投身產業發展。

　　“我的輩分比殿雨高，擔任支部書記時間比殿雨長，但是殿雨的能力就是比我強，李苑村的發展就是比我們蘇苑村好。” 西邵鄉李苑村書記李殿雨，是當地遠近聞名的豆丹養殖大戶，與蘇苑村書記蘇銀增結成幫帶對子后，為破解蘇苑村集體經濟薄弱難題，帶領蘇銀增走訪群眾，依據蘇苑村沙質土壤、有生產手工掛面等優勢，幫助蘇苑村謀劃了蘆筍種植和整合掛面作坊兩條發展路子。

　　崔師海是臺前縣夾河鄉沙灣村書記，在鄉村治理方面經驗豐富。崔莊村書記崔新現跟著崔師海一路學下來，學會用“家常話”講解惠民政策，鄉村治理能力也大有提升。“師父每天都會定點到村，俺村大小事務遇到難題，都可以第一時間找他幫忙……”

　　濮陽市堅持“以老帶新”“以精帶疏”“以強帶弱”，安排長期扎根鄉村一線的“老班子”幫帶經驗不足的“新班子”，安排專業人才、技術能手等幫帶集體經濟薄弱村，安排基層黨建示范村、“星級支部”村書記等開展黨建指導，讓村與村、書記與書記在鄉村振興的大道上“結對成長”，將導師幫帶機制轉化為發展新動能。

　　帶來了新氣象

　　南樂縣粱村鄉吳家莊村書記關國偉，是一名“90后”退役軍人，由于基層經驗少、發展門路欠缺，工作一時打不開局面。幫帶之初，導師孟國營帶領關國偉走巷入戶時，發現村委會北側的廢坑塘嚴重影響村內環境和群眾出行。孟國營便帶著關國偉去寺莊鄉、西邵鄉等地學習坑塘治理經驗，指導他召開黨群會集思廣益，引導群眾參與村莊治理。僅一周時間，吳家莊就將坑內垃圾全部清理完畢，種植了綠化苗木和油葵，原來的“臭水坑”變成了葵花園，實現了經濟與環境雙收益。

　　說十遍不如帶著做一遍。濮陽市縣組織部門組織試點鄉鎮舉辦“師說”大課，幫帶導師在群眾庭院、項目一線、糾紛現場現身說法，注重解難題、辦實事、見實效。每月舉辦1期“學有”論壇，由幫帶對象特別是“90后”年輕村書記，就幫帶感受、幫帶效果進行交流，使他們干了就能講出來、講了就要干出來。

　　“辦好群眾的事，不僅要急群眾之所急，更要想群眾之所難、群眾之所需，才能真正把好事辦實、把實事辦到家。”在近期開展的“學有”論壇上，南樂縣福堪鎮28歲的馬村黨支部書記王光輝，講述了自己所經歷的幫帶故事：今年麥收季節，恰逢強降雨天氣，可群眾對搶收麥子不積極，王光輝急在心頭，就挨家挨戶做工作，但收效甚微。“導師”福堪鎮鎮長李興敏很快弄清了原因，原來是部分群眾家庭缺少勞動力，大型聯合收割機價格又高，群眾擔心小麥含水量高、售價偏低，經濟上不劃算。

　　在李興敏的指點下，王光輝主動與本地面粉廠、飼料廠對接，與糧食收購點聯系，在村廣場上以每斤高于市場價1—3分錢的價格現場收購。僅用了兩天，馬村就有8臺收割機參與搶收，500余畝小麥顆粒歸倉，現場收購群眾小麥90余噸。

　　據悉，濮陽市共選取6個縣（區）、32個鄉鎮、410個村開展“導師幫帶制”試點工作，選聘導師482名，確定幫帶對象483名。截至目前，通過導師幫帶，一批基層干部得到快速成長，幫帶對象所在鄉村累計落地產業項目310個、涉及資金6400余萬元，解決基層治理問題近1700件，化解信訪矛盾糾紛1200余起，整頓轉化黨組織軟弱渙散村6個，晉級升星村黨支部226個，為譜寫濮陽鄉村振興新篇章注入活力。