近日，《青海省國家鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣科技特派團服務(wù)保障若干措施》印發(fā)，更好服務(wù)保障國家科技特派團成員在青海大地積極作為、干事創(chuàng)業(yè)。

　　《措施》將15個國家鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣科技特派團的所有成員全部認(rèn)定為青海省科技特派員，給予每人每年2萬元工作經(jīng)費，安排必要的辦公場所和辦公條件，做好食宿、醫(yī)療、出行等服務(wù)，為科技特派團成員統(tǒng)一購買人身意外傷害保險。

　　鼓勵科技特派團成員申報“昆侖英才”行動計劃柔性引進(jìn)項目或培養(yǎng)項目，支持州、縣兩級面向科技特派團成員招募“鄉(xiāng)村振興合伙人”，在現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游等方面開展合作。鼓勵特派團成員申報省、州兩級科技計劃項目，以技術(shù)轉(zhuǎn)讓、許可、入股等方式實施科技成果轉(zhuǎn)化，并按照不低于70%的比例用于獎勵。支持科技特派團成員牽頭創(chuàng)建國家級重點實驗室、技術(shù)創(chuàng)新中心、博士后流動站等科研平臺，給予30萬元到200萬元不等的經(jīng)費支持。

　　青海還建立了專題工作例會、成員碰頭會等制度，把保障支持特派團工作納入各級黨委人才工作協(xié)調(diào)機制，作為人才工作目標(biāo)責(zé)任制考核和鄉(xiāng)村振興實績考核重要內(nèi)容。

　　該省要求科技特派團成員嚴(yán)格執(zhí)行考勤登記制度，省內(nèi)、省外選派人員每年到現(xiàn)場服務(wù)時間分別不少于60天、30天。建立年度考核和幫扶期滿考核制度，總結(jié)評估階段性幫扶效果，對業(yè)績顯著、口碑良好的，在職稱申報、崗位聘用、提拔使用等方面優(yōu)先考慮；對工作不力、群眾反映差的，督促派出單位進(jìn)行批評教育，仍不改正的及時進(jìn)行調(diào)整。