福建省福清市陽下街道是一方紅色熱土，有9個老區(qū)村、21位革命烈士，留下了中共福清縣委成立舊址、解放福州作坊山戰(zhàn)斗紀念園等7處紅色史跡點，被譽為“福清革命的搖籃”。除了深厚的紅色家底，陽下街道區(qū)位優(yōu)勢明顯，自然條件優(yōu)越，僑鄉(xiāng)資源豐富，在發(fā)展紅色文旅上具有得天獨厚的優(yōu)勢。

　　近年來，陽下街道立足自身資源稟賦，依托“紅心向陽365”黨建載體，不斷盤活紅色資源，深化紅色研學，扮靚紅色村莊。但目前，紅色資源的權屬和歸口管理相對分散，體制機制不夠順暢，部門間難以高效聯(lián)動，統(tǒng)一規(guī)劃力度不足，部分紅色史跡點的硬件配套、內(nèi)容挖掘、管理服務尚不成熟，與綠色生態(tài)、休閑農(nóng)業(yè)、僑鄉(xiāng)資源的融合發(fā)展不夠明顯。另外，當前的紅色文旅形式較為單一，市場參與度不足，經(jīng)營管理、講解等方面的專業(yè)力量也亟需充實。

　　對此，筆者提出以下建議：

　　下活“一盤棋”，讓紅色領航行穩(wěn)致遠。完善紅色文化資源保護利用體制機制，理順黨史、文物、宣傳、文旅等部門職責和條塊體系，妥善處理好主管部門與街道、景區(qū)、村委、村民個人等各主體關系。做好中長期規(guī)劃，堅持系統(tǒng)謀劃、精心布局，通盤考慮、一體推進，保用同步、保用并舉，推進文旅融合發(fā)展。另外，還可借鑒湖南省株洲市湘贛邊“紅色專列”經(jīng)驗做法，打造“紅色巴士”，設置“車廂課堂”，將街道轄區(qū)內(nèi)，甚至福清市轄區(qū)內(nèi)的“紅色”“綠色”“古色”資源串珠成線。

　　用活融合手段，讓紅色力量賦能振興。探索“紅色引客、生態(tài)留客”發(fā)展模式，打造一批休閑度假、民俗體驗、養(yǎng)生養(yǎng)老培訓基地等“紅綠融合”產(chǎn)品。立足僑鄉(xiāng)優(yōu)勢，做好紅色資源的現(xiàn)代化闡釋。深入踐行“大僑務”理念，深入實施僑資僑智僑力引進工程和僑商創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃，引導更多僑胞回鄉(xiāng)投資興業(yè)。此外，還可以學習借鑒井岡山、沂蒙山等地紅色資源開發(fā)的先進理念和成功經(jīng)驗，加快建立健全多元化投融資渠道，培育和引進一批有實力、有特色、懂經(jīng)營的文旅企業(yè)，進一步推動業(yè)態(tài)深融。

　　講活奮進故事，讓紅色精神直抵人心。以保護為本，“修舊如舊”，使紅色資源本體與周邊環(huán)境相適相融；加快革命史料搶救性保護和紙質(zhì)文獻整理和口述史征集等工作，豐富歷史細節(jié)。以創(chuàng)新為要，增添“鮮味”，豐富展陳方式，用活全息技術、全景技術、3D圖像等現(xiàn)代科學技術；用好網(wǎng)絡直播、短視頻、云看展、云旅游等方式。以感情為線，調(diào)濃“情味”，在保存原真性的基礎上，開發(fā)精品實景黨課、編排紅色情景劇，策劃“走紅軍路、唱紅軍歌、品紅軍飯”等體驗式、互動式活動，讓參觀者從“觀看者”變成“參與者”。

　　激活人才隊伍，讓紅色基因賡續(xù)綿延。加強與高校、研究機構的合作，簽訂人才定向培養(yǎng)協(xié)議，輸送專業(yè)人才。強化條塊聯(lián)動，將街村工作人員情況熟、經(jīng)驗足的優(yōu)勢同專業(yè)部門人員站位高、業(yè)務精的優(yōu)勢有機結合，鼓勵定期外出取經(jīng)，拓展視野。引入市場化專業(yè)經(jīng)管人才，以市場需求為導向，鼓勵各類市場主體參與開發(fā)經(jīng)營，推動規(guī)劃、招商、運營、宣傳、售后、服務各環(huán)節(jié)高效有序運轉(zhuǎn)。探索講解員分級管理，提高薪酬待遇，更好穩(wěn)定人才隊伍。還可邀請老兵、老黨員、基層干部、一些重大事件的親歷者以及學生作為兼職講解員，讓革命精神薪火相傳。

　　福建省福清市陽下街道奎嶺村黨支部書記助理 鄭航君