山西:以全方位立體式培訓(xùn)農(nóng)村基層干部 賦能助力鄉(xiāng)村振興
    2022-03-04 09:49:00  來(lái)源:鄉(xiāng)村干部報(bào)  
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    —— 在中組部召開(kāi)的“基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)會(huì)”上的交流發(fā)言

      山西省委組織部

      山西采取“同步課堂”教學(xué)方式,全覆蓋培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記。

      山西認(rèn)真貫徹落實(shí)中央組織部關(guān)于抓黨建促鄉(xiāng)村振興的部署要求,把扎實(shí)開(kāi)展教育培訓(xùn)作為重要一招,努力做到“全員、精準(zhǔn)、有效”,不斷提升鄉(xiāng)村干部能力素質(zhì)和實(shí)踐本領(lǐng),為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

      一、突出“學(xué)什么”,在課程安排上做精。樹(shù)立按需培訓(xùn)理念,提前開(kāi)展培訓(xùn)需求調(diào)研,做到發(fā)展需要什么、干部缺少什么就培訓(xùn)什么。宗旨意識(shí)教育堅(jiān)持“必修必講”,通過(guò)主體班次單章培訓(xùn)、專(zhuān)題課程深入解讀、最新精神跟進(jìn)學(xué)習(xí)、紅色資源現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)等方式,學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,持續(xù)貫徹習(xí)近平總書(shū)記視察山西重要講話重要指示精神。崗位履職能力提升突出“實(shí)戰(zhàn)實(shí)訓(xùn)”,結(jié)合崗位需求和形勢(shì)任務(wù),對(duì)行政執(zhí)法、應(yīng)急管理、駐村幫扶、平安建設(shè)、疫情防控等崗位的干部進(jìn)行履職專(zhuān)題輪訓(xùn);結(jié)合發(fā)展鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)、壯大村集體經(jīng)濟(jì),對(duì)鄉(xiāng)村干部進(jìn)行農(nóng)村“三資”管理、村集體資產(chǎn)“清化收”、鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃、農(nóng)村電商等實(shí)操培訓(xùn);結(jié)合提升鄉(xiāng)村治理能力,對(duì)鄉(xiāng)村干部進(jìn)行網(wǎng)格運(yùn)行、矛盾調(diào)解、突發(fā)事件處置等模擬實(shí)訓(xùn),在安全生產(chǎn)事故、私挖濫采等事發(fā)現(xiàn)場(chǎng)建立教學(xué)點(diǎn),用身邊事教育身邊人。

      二、立足“誰(shuí)來(lái)講”,在師資力量上選優(yōu)。聘請(qǐng)全國(guó)高端師資。從中央部委培訓(xùn)班次師資庫(kù)中,邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)家講政策理論,從外省先行、先進(jìn)地區(qū)邀請(qǐng)優(yōu)秀基層干部講工作方法。去年以來(lái),邀請(qǐng)79名全國(guó)高端師資授課。省級(jí)建立200余人的農(nóng)村基層干部培訓(xùn)師資庫(kù)。推動(dòng)市、縣委書(shū)記上講臺(tái)。省委主要負(fù)責(zé)同志為換屆后縣級(jí)黨政正職講授開(kāi)班第一課,示范帶動(dòng)全省11名市委書(shū)記和117名縣級(jí)黨委書(shū)記全部上講臺(tái),分別為鄉(xiāng)、村黨組織書(shū)記授課。一線干部現(xiàn)身說(shuō)法。從招商引資、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基層治理、信訪維穩(wěn)一線邀請(qǐng)1326名實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的先進(jìn)典型授課,廣泛運(yùn)用“導(dǎo)師幫帶、手把手教”培訓(xùn)方法。

      三、圍繞“如何教”,在方式方法上創(chuàng)新。舉辦“同步課堂”。運(yùn)用省市縣三級(jí)黨校視頻系統(tǒng),開(kāi)展“同聽(tīng)一堂課、同答一張卷”同步教學(xué),推動(dòng)優(yōu)質(zhì)資源直達(dá)基層。省級(jí)全覆蓋培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書(shū)記,市、縣全覆蓋輪訓(xùn)新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和村“兩委”主干。做實(shí)案例教學(xué)。遴選推出鄉(xiāng)村干部實(shí)操特色課程64門(mén),案例培訓(xùn)課時(shí)不少于三分之一,鼓勵(lì)參訓(xùn)干部自帶案例研討交流。省級(jí)正在編寫(xiě)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)“百村案例”教材,打造年度集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展“十佳村”作為現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn)。實(shí)施定制培訓(xùn)。依托省校合作、12大基地建設(shè),聘請(qǐng)專(zhuān)家、技術(shù)人員到村、到地頭示范講解;縣鄉(xiāng)探索小班制、定制化培訓(xùn),組織農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、種養(yǎng)大戶(hù)、農(nóng)民合作社領(lǐng)辦人承擔(dān)“項(xiàng)目宣介+技術(shù)推廣+實(shí)地觀摩”培訓(xùn);辦好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校、農(nóng)民夜校、田間課堂,提高農(nóng)民群眾技能水平。

      四、確保“做得好”,在組織領(lǐng)導(dǎo)上加強(qiáng)。壓實(shí)各方責(zé)任,省委組織部把基層干部培訓(xùn)工作納入基層黨建述職評(píng)議考核,每年制定培訓(xùn)工作方案,明確對(duì)象、時(shí)間、師資、管理等要求,堅(jiān)持省市縣鄉(xiāng)四級(jí)聯(lián)動(dòng),各級(jí)組織部門(mén)牽頭抓總、職能部門(mén)齊抓共管,形成大抓培訓(xùn)、抓實(shí)培訓(xùn)的工作格局。保障陣地經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)市縣鄉(xiāng)黨校建設(shè),省級(jí)建立10個(gè)黨員教育示范基地、5個(gè)農(nóng)村干部培訓(xùn)基地,統(tǒng)籌大專(zhuān)院校等培訓(xùn)資源,形成“黨校+干部學(xué)院+高校基地+網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)”的培訓(xùn)矩陣;省管黨費(fèi)連續(xù)10年列支專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)培訓(xùn)農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”,近兩年每年5000萬(wàn)元。堅(jiān)持跟蹤問(wèn)效,采取隨堂測(cè)試、電話抽查等方式,跟進(jìn)了解學(xué)員學(xué)習(xí)效果、工作舉措、落實(shí)成效。省委組織部主要負(fù)責(zé)同志多次電話抽查鄉(xiāng)村干部培訓(xùn)效果。

      在大力開(kāi)展培訓(xùn)的同時(shí),持續(xù)用力做好抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)、固基本的各項(xiàng)工作。在高質(zhì)量完成鄉(xiāng)村換屆基礎(chǔ)上,招聘8800余名大學(xué)畢業(yè)生、選派4606名縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部到村任職,鄉(xiāng)村兩級(jí)班子整體功能優(yōu)化;健全縣鄉(xiāng)黨委抓鄉(xiāng)促村責(zé)任制,持續(xù)整頓軟弱渙散黨組織,化解各類(lèi)矛盾問(wèn)題,農(nóng)村基層黨建弱項(xiàng)得到加強(qiáng);持續(xù)加大對(duì)農(nóng)村基層基礎(chǔ)建設(shè)投入,全面推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小”建設(shè)、提高村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi),基礎(chǔ)保障水平不斷提升,持續(xù)夯實(shí)全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)斗堡壘。

    責(zé)編:車(chē)婧
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