新疆福?？h把人才培育工作作為推動鄉村振興的關鍵環節，從人才儲備、培養幫帶、實踐鍛煉三個方面入手，著力打造一支推動鄉村振興的“生力軍”。

　　選優儲備，壯大人才后備隊伍。啟動“引鳳回巢、能人興村”計劃，通過村級調查摸底、鄉鎮核實推薦、縣委組織部審核認定，從村干部、致富能手、返鄉大學生、復員退伍軍人等群體中摸排出1280名鄉土人才，納入人才儲備庫。

　　培養幫帶，提升人才綜合能力。依托“電子商務進農村示范縣”項目，通過網絡培訓、視頻指導、線上扶持等方式，舉辦電商創業理念、網店建設推廣、網絡營銷等培訓班12期2500人次，打造福源福海網站銷售平臺，銷售本地土特產。合理安排縣處級領導、鄉鎮班子成員等295名領導干部與鄉土人才結對，形成分層管理、全面覆蓋人才管理體系。

　　實踐鍛煉，打造人才展示平臺。依托村級陣地、本土企業、農業合作社等實踐基地，通過實崗歷練、實際操作、實踐鍛煉等方式，分批次帶薪培養應屆畢業生、農牧民群眾等各類人才547人，進一步激發鄉土人才推進鄉村振興的內生動力。