鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作啟動(dòng)以來(lái)，安徽省宿州市擇優(yōu)選拔103名優(yōu)秀人才進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子。

　　“一把標(biāo)尺”規(guī)范人選條件。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、優(yōu)秀村黨組織書記、到村任職的選調(diào)生、第一書記、駐村工作隊(duì)員等五類人員，制定選配方案、列出審核清單、細(xì)化審核要點(diǎn)、統(tǒng)一審核標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把入口。

　　“雙重推薦”議定推薦人選。各縣區(qū)委組織部會(huì)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委及事業(yè)單位主管部門，聽取黨員群眾和基層干部的評(píng)價(jià)，在一定范圍內(nèi)組織首次推薦。通過(guò)召開黨委（黨組）會(huì)，集體研究提出推薦人選，并形成書面推薦意見報(bào)縣區(qū)委組織部進(jìn)行資格審查。同時(shí)，堅(jiān)持縣區(qū)統(tǒng)籌、好中選優(yōu)，本鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒(méi)有合適人選的，在縣區(qū)范圍內(nèi)統(tǒng)籌解決。

　　“三輪審核”擬定初步人選。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，逐項(xiàng)審核推薦人選的“三齡兩歷一身份”等情況；在縣區(qū)，組成41個(gè)考察組，采取個(gè)別談話、民主評(píng)測(cè)、實(shí)地走訪等方式全方位考察；在縣直單位，有關(guān)部門對(duì)134名（含差額）人選逐人查閱檔案資料，避免帶病提拔。三輪審核后，縣區(qū)委組織部研究等額確定擬提名初步人選103名，逐人出具綜合分析研判報(bào)告。

　　“四查四看”確定提名人選。市委組織部通過(guò)“查干部檔案、看年齡年限，查證書原件、看學(xué)歷學(xué)位，查任職文件、看工作經(jīng)歷，查考核等次、看一貫表現(xiàn)”，嚴(yán)把擬提名初步人選資格關(guān)口。對(duì)16名“三齡兩歷一身份”存疑、相關(guān)檔案材料缺失的擬提名初步人選進(jìn)行調(diào)整撤換。