近日，在云南省楚雄州委組織部發布的12名州管干部任前公示名單中，一位名為李忠凱的干部被刷屏。資料顯示，這位現任大姚縣灣碧鄉黨委書記的干部為1980年生，妥妥的80后，然而，頭發已經全白。

　　信息顯示，李忠凱，1980年8月生，中共黨員，1999年10月參加工作。歷任大姚縣灣碧鄉人大主席等職。現任大姚縣灣碧鄉黨委書記。2018年10月被中共楚雄州委評為“楚雄州擔當作為的優秀基層干部”。經研究，該同志擬提名為大姚縣政協副主席候選人。

　　11月15日，楚雄州委組織部州管干部任前公示公告發布后，部分網友認為李忠凱的照片和年齡差距較大，質疑其年齡不真實。對此，楚雄州委組織部迅速深入核查。經再次復核李忠凱同志的干部檔案和其戶籍資料，確定公示中的照片為李忠凱本人，出生年月為“1980年8月”，現任楚雄州大姚縣灣碧傣族傈僳族鄉黨委書記，該鄉位于金沙江干熱河谷傣族和直過民族傈僳族聚集區，是楚雄彝族自治州深度貧困鄉鎮之一，李忠凱于2012年7月以來一直在該鄉工作。11月17日，中新網記者采訪了當事人李忠凱。他表示，“基層干部不怕辛苦，不怕累，不怕沒時間休息，就怕遭到誤解，希望得到更多理解和認同。”

　　李忠凱告訴記者，頭發白有點遺傳因素，但剛開始工作前沒出現過白發，工作后白發越來越多，“近年來，工作任務越來越重，總擔心工作完不成、做不好。”

　　“得知自己照片在互聯網上走紅后，你有什么反應？” 面對記者的提問，李忠凱坦言，“太意外了。大姚縣委組織部通知我，要求提供戶口冊、結婚證、身份證復印件等資料，我當時不知道發生了什么。后來才知道是照片被廣泛傳播。”

　　李忠凱告訴記者，他2012年到灣碧鄉工作，遇上金沙江觀音巖水電站建設，灣碧鄉移民搬遷涉及4155人，3019間房屋，占觀音巖庫區搬遷比例的45%，還是唯一一個涉及集鎮整體搬遷的鄉鎮。此外，灣碧還是一個少數民族鄉，有傣族和傈僳族。如何與少數民族溝通交流，需要花時間、花心思去學習。

　　李忠凱回憶，2014年移民工程告一段落，脫貧攻堅又開始了。當時，全鄉總人口18154人，識別出建檔立卡貧困戶1647戶6477人，貧困發生率是37.2%。也就是說每三個人中就有一個人是貧困群眾。

　　“我們這里是深度貧困地區，基礎設施條件差、群眾思想觀念落后。”李忠凱說，“修路、通電、通水、通信，這些年我們首先改善基礎設施條件，再幫助貧困群眾發展產業。”據介紹，2014年至2017年間，灣碧鄉共有993戶3941人貧困人口實現穩定脫貧。

　　“過去提起基層干部，社會上不少人會質疑干部的工作狀態。”李忠凱認為，“基層干部不怕辛苦，不怕累，不怕沒時間休息，就怕遭到誤解，希望得到更多理解和認同。”

　　躬耕基層，有苦也有甜

　　本報評論員

　　隨著“李忠凱式”的白發在網絡刷屏，這一個體形象，便成了基層干部群體的一張“名片”，呈現了基層干部的辛苦和不易，凸顯了基層干部的情懷和付出。

　　然而，基層干部的工作生活狀況豈是一個“苦”字所能概括？的確，基層苦基層累，但苦和累并不能代表基層干部的全部感受，他們在默默奉獻的同時，也收獲了成長收獲了快樂。每當看到貧困群眾臉上露出的笑容，基層干部心中那種苦盡甘來的成就感，那份被認同被點贊的幸福感，足以讓他們沐浴在愛與被愛的暖流中，享受著躬耕大地的回饋與喜悅。而這份溫暖、這份喜悅非親身經歷是無法體會的，也是彌足珍貴的人生財富。李忠凱被提拔重用，更是彰顯了有為有位的鮮明導向！

　　眼下，脫貧攻堅進入攻堅拔寨的關鍵期。為了啃下這塊硬骨頭，基層干部們風里來雨里往，戰烈日斗嚴寒，披星星戴月亮，不少人不惜透支身體透支健康，這就是他們“刷”出的面容與實際年齡不相吻合的原因所在。社會公眾呼吁更多地關愛基層干部，多了解他們的苦辣酸甜，對他們政治上激勵、工作上支持、待遇上保障，無不體現了對這一群體的關愛與呵護，必將有助于營造基層干部干事創業的良好氛圍。但是，對于基層干部的群體形象，不能單純通過悲情化、臉譜化的個案去傳遞，而應以更立體、更全面的方式去表達，使人們既了解基層干部的付出，也知曉基層干部的收獲，讓基層干部成為受人尊崇的職業，讓一個個愛崗敬業的典型人物走進公眾視線，激勵更多人奔赴一線建功立業，將汗水灑在大地上，將成果留在農民家。