“貴州來了個單子，一起去吧。”“好，把大家伙都叫上。”快年底了，外出務(wù)工的人陸續(xù)返鄉(xiāng)，張春梅和羅秀華卻謀劃著出趟遠(yuǎn)門。她們不是要出去打工，而是去“賣”技術(shù)。

　　四川廣元昭化區(qū)紫云鄉(xiāng)的紫云村，獼猴桃種植已有多年，村民幾乎個個是獼猴桃種植行家，其中由16名婦女組成的農(nóng)技服務(wù)隊更是遠(yuǎn)近聞名。她們經(jīng)常奔赴各地果園做技術(shù)指導(dǎo)，僅此一項，服務(wù)隊人均年收入便超過10萬元。

　　敢于嘗試不信邪，窮山溝逼出“硬本事”

　　論名氣，紫云村的農(nóng)技服務(wù)隊成員中，最出名的當(dāng)屬李明秀。

　　“家家借債，增收無路”曾是紫云村的真實寫照。李明秀一家7口，僅有3畝多薄田，丈夫經(jīng)常生病，是當(dāng)時村里最窮的家庭。從信用社貸款2800元，甚至連利息都還不起。

　　1992年，紫云村嘗試種植獼猴桃，由于缺乏技術(shù)，村里人一度將果蔬種在田坎上，連必需的棚架都懶得搭。獼猴桃樹枝延伸到田地里，村民們在耕地時十分不便。村里人都說本地不適合種獼猴桃，不過，李明秀不信這個邪。性格倔強的她從信用社貸款2000元，把自家房前屋后的空地開墾出來，栽種了1000株獼猴桃苗。

　　經(jīng)過幾年的摸索，李明秀終于掌握了獼猴桃種植技術(shù)。1995年，她的果樹成功掛果，效益逐漸提升到上萬元。后來，李明秀將獼猴桃種植規(guī)模擴大到15畝，每年純收入有10多萬元，成了遠(yuǎn)近聞名的種植能手。在她的帶領(lǐng)下，紫云村人人都開始種植獼猴桃。

　　2014年，獼猴桃作為支柱性農(nóng)產(chǎn)業(yè)在全區(qū)推廣，當(dāng)?shù)貙⑼茝V實驗基地放在了紫云村。多年來，通過現(xiàn)場培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)等方式，每個紫云村勞動力都接受了不下百余場次的培訓(xùn)，幾乎人人成為“土專家”。

　　年均服務(wù)30場，場場獲評“五星”級

　　近年來，多個省份都在大力推廣獼猴桃產(chǎn)業(yè)，相關(guān)農(nóng)技員成了香餑餑。紫云村村民們看在眼里，大家一合計：“農(nóng)閑時男人們外出打工，女人們也不用閑著”，于是，2017年初，村里成立了16人的獼猴桃服務(wù)隊，隊員清一色都是女性。

　　成立沒幾天，服務(wù)隊就接到第一單生意：上海崇獼專業(yè)合作社的負(fù)責(zé)人王繼廣慕名發(fā)來邀請，請求服務(wù)隊幫助。隊員中有不少人第一次走出大山，來到上海崇明島。“你們園子里的獼猴桃樹枝條不合理，空間利用率不高，嚴(yán)重影響產(chǎn)量。”剛進(jìn)園子，隊員們就下了“診斷書”。

　　王繼廣不太信任眼前這支“娘子軍”，因為他邀請了好幾個果園管理專家打理這些果樹，自認(rèn)為不會出現(xiàn)這種問題。他抱著“來都來了”的心態(tài)，讓隊員們進(jìn)了果園。連續(xù)10多天，服務(wù)隊重新給獼猴桃樹修剪了枝條，經(jīng)過授粉和套袋，當(dāng)年的產(chǎn)量便增加了50%以上。

　　產(chǎn)量上去了，王繼廣對服務(wù)隊心服口服。他將果園的管理完全交給服務(wù)隊，近兩年，服務(wù)隊前前后后去了5次上海。

　　去年6月，四川綿陽市一家農(nóng)莊的負(fù)責(zé)人馬應(yīng)安邀請服務(wù)隊去給獼猴桃套袋。看到來的服務(wù)隊員都是女的，而且穿戴時尚，壓根不像干農(nóng)活的人，馬應(yīng)安心里犯嘀咕，態(tài)度變得不冷不熱起來。

　　后來，馬應(yīng)安發(fā)現(xiàn)自己遇到了“高人”：他和自己身邊的農(nóng)技員每天套袋僅在500個左右，而眼前這支服務(wù)隊每人每天平均能套袋7000個。“我們都是正兒八經(jīng)的練家子。”隊員曾翠容笑著說。經(jīng)過服務(wù)隊的幫助，馬應(yīng)安農(nóng)莊的20畝獼猴桃果園產(chǎn)量從2噸飆升至14噸。

　　目前，紫云村的獼猴桃農(nóng)技服務(wù)隊年均外出提供30場服務(wù)，場場都獲得客戶的“五星好評”。

　　鄉(xiāng)親吃上“技術(shù)飯”，當(dāng)?shù)亟⑷瞬艓?/strong>