為激發(fā)廣大基層干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，河北省今年從優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書(shū)記中選拔了336名鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員。

　　為激發(fā)廣大基層干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，河北省今年從優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書(shū)記中選拔了336名鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員。

　　據(jù)介紹，選拔對(duì)象為現(xiàn)任村(社區(qū))黨組織書(shū)記，連續(xù)擔(dān)任村(社區(qū))黨組織書(shū)記6年或累計(jì)擔(dān)任村(社區(qū))黨組織書(shū)記、村（居）委會(huì)主任9年以上，省選聘大學(xué)生村官擔(dān)任村(社區(qū))黨組織書(shū)記3年以上，年齡50周歲以下，高中(中專(zhuān))以上文化程度。任職村(社區(qū))黨組織書(shū)記期間，本人或所在村(社區(qū))受到省級(jí)以上表彰、本人是省級(jí)以上“兩代表一委員”的，年齡可放寬到55周歲。

　　選拔對(duì)象除了具備政治素質(zhì)過(guò)硬、發(fā)展本領(lǐng)過(guò)硬、協(xié)調(diào)能力過(guò)硬、服務(wù)水平過(guò)硬、黨性品行過(guò)硬基本條件外，還需滿(mǎn)足以下條件：任職期間，本村集體經(jīng)濟(jì)、村民人均可支配收入增幅較快，近三年在本縣(市、區(qū))域內(nèi)總量或增量排名靠前，減貧脫貧、改善村(社區(qū))面貌成效明顯，本人或所在村(社區(qū))“兩委”班子受到過(guò)縣級(jí)及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)，個(gè)人和村(社區(qū))“兩委”班子近三年年度考核結(jié)果均為稱(chēng)職以上等次。

　　被錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員后，村(社區(qū))黨組織書(shū)記要繼續(xù)留任并工作3年以上。新錄用人員有一年試用期。試用期內(nèi)，由縣(市、區(qū))委組織部和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行日常考核、監(jiān)督和管理；試用期滿(mǎn)，由縣(市、區(qū))委組織部負(fù)責(zé)對(duì)其德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考核，考核合格的報(bào)市委組織部進(jìn)行公務(wù)員登記，考核不合格的取消錄用。

　　據(jù)了解，河北省從優(yōu)秀村書(shū)記中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員并非首次，2016年該省選拔了283人。

　　“鄉(xiāng)村振興需要大量?jī)?yōu)秀本土人才。”河北省委組織部有關(guān)人士說(shuō)，從優(yōu)秀村書(shū)記中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，是培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)鄉(xiāng)村人才的有益嘗試。